TRƯỜNG FOODS TUYỂN DỤNG NHÂN VIÊN KINH DOANH KÊNH GT

Mô tả chung về chức danh/vị trí công việc

• Chức danh công việc: Nhân viên Kinh doanh
• Phòng/ban: Phòng Kinh doanh
• Cấp quản lý trực tiếp: Giám đốc Kinh doanh khu vực Hà Nội
• Nơi làm việc: Số 06 Lô TT – 03, KĐT Hải Đăng City Ngõ 2, Phố Hàm Nghi, Mỹ Đình, Hà Nội

Mô tả công việc 

• Triển khai bán hàng, đặt hàng, giới thiệu sản phẩm tại các điểm toàn nhà, chung cư, khu đô thị trên địa bàn Hà Nội.
• Phụ trách phát triển nhóm đối tác là đại lý cấp 1 (trên phạm vi đối tượng là các điểm toàn nhà, chung cư, khu đô thị)
• Chịu trách nhiệm duy trì hệ thống khách hàng hiện có và mở rộng khách hàng mới
• Bán hàng đảm bảo doanh số được giao, thực hiện công việc theo tiến độ, kế hoạch được giao
• Triển khai các chương trình khuyến mại, chính sách bán hàng cho các Đại lý cấp 1.
• Giải quyết các thắc mắc, khiếu nại, phàn nàn hoặc phản hồi của khách hàng.
• Nâng cao doanh số, xúc tiến đưa sản phẩm vào các hệ thống Đại lý cấp 1.
• Cập nhật thông tin khách hàng trên hệ thống phần mềm quản lý khách hàng của Công ty.
• Lập các báo cáo bán hàng (Báo cáo ngày, tuần, tháng)
• Báo cáo công việc theo yêu cầu công việc và theo yêu cầu của cấp trên.

Tiêu chuẩn

• Giới tính: Nam/ Nữ độ tuổi từ 19 đến 35 tuổi
• Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên, ưu tiên chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Quản trị bán hàng, Quản trị kinh doanh tổng hợp, …..
• Có tối thiểu 1 năm kinh nghiệm trở lên, ưu tiên có kinh nghiệm làm việc trong ngành thực phẩm và bán hàng kênh GT.
• Sử dụng thành thạo tin học Văn phòng.
• Khả năng làm việc độc lập và làm việc theo nhóm tốt.
• Khả năng giao tiếp, nhạy bén.
• Khả năng tổng hợp, phân tích và xử lý tình huống tốt.
• Có kỹ năng đàm phán với khách hàng và quản lý chỉ tiêu.
• Năng động, nhiệt tình, kiên trì, chịu khó, có khả năng chịu áp lực và cường độ công việc cao, có tinh thần trách nhiệm, trung thực.
• Cầu thị, ham học hỏi, biết lắng nghe, thái độ làm việc chuyên nghiệp, tư cách đạo đức tốt.

Yêu cầu đặc thù cho vị trí công việc

• Có khả năng phân tích thị trường và đáp ứng nhu cầu của khách hàng.

Phạm vi quyền hạn

• Được quyền đề xuất các chương trình khuyến mại, chính sách bán hàng cho các đại lý cấp 1 và các đối tượng trên hệ thống kênh GT theo kế hoạch kinh doanh.
• Được quyền đề xuất, kiến nghị các ý tưởng sáng tạo, giải pháp cải tiến nhằm nâng cao hiệu quả công việc.
• Được quyền đề xuất cung cấp các trang thiết bị, tài liệu phục vụ công việc.

Lương và chế độ đãi ngộ

• Lương cứng: 10.000.000 vnđ – 18.000.000 vnđ (Bao gồm KPIs hiệu suất công việc)
• Thử việc: 1-2 tháng (Hưởng 85% lương cứng)
• Chế độ bảo hiểm: BHYT, BHXH 
• Phụ cấp: Phụ cấp trách nhiệm (nếu có)
• Thưởng: Thưởng ngày, tuần, tháng, quý, năm (theo tình hình kinh doanh và năng lực làm việc)
• Nghỉ phép: Nghỉ phép, nghỉ các ngày lễ theo quy định của Luật lao động hiện hành và theo quy định của Công ty.
• Thời gian làm việc: Làm giờ hành chính (8 tiếng/ ngày: 8h00-12h00; 13h30-17h30), 26 ngày công/tháng
• Đào tạo phát triển: Nhân viên được đào tạo, đánh giá đúng năng lực nhằm phát triển nhân sự ngày càng thăng tiến hơn trong công việc. Được đề cử đi học để phát triển cao hơn (trong trường hợp công ty đánh giá có tiềm năng
• Môi trường làm việc: Trọng người tài, lộ trình công danh rõ ràng, tạo điều kiện cho nhân viên gắn bó lâu dài và phát triển cùng công ty 

Liên hệ

• CÔNG TY CỔ PHẦN SX & TM TRƯỜNG FOODS
• Đ/C: Phố Ba Mỏ, Thị trấn Thanh Sơn, Thanh Sơn, Phú Thọ
• Email tuyển dụng: nvhcns02.truongfoods@gmail.com hoặc thitchuatruongfoods@gmail.com
• Hotline: 02102.225.666
• Website: www.truongfoods.vn